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青海把理想信念教育作为干部教育培训首要任务，加大党的理论教育培训，持续深化习总系列重要讲话精神学习培训，注重运用精神、传统加强干部党性教育。
2017年，紧扣省委“弘扬党的优良作风，铸就青海精神高地”的总体目标，深入挖掘“两弹一星”“奉献”精神、青藏公路之父慕生忠将军“开路”精神、草原之子尕布龙“赤子”精神、玉树抗震救灾“奋斗”精神、可可西里保护区巡山队员“坚守”精神等丰富的本土精神资源，倾力打造以忠诚为核心主题，以感化为核心理念，以培养坚定理想信念为核心目标、以声光电一体为表现形式的五堂党性教育精品课程，并启动开发一套青海干部教育培训教材，拍摄一部系列电视专题片，率先在干部教育培训领域打出一颗青海精神“”，真正使党员干部成为传承红色基因、弘扬伟大精神、自觉践行社会主义核心价值观的实践者、引领者。
党的以来，以习同志为核心的党中央，十分注重干部专业化能力培训。干部教育培训不能“热剩饭”“大锅烩”，不能年年一个样，上下一般粗，也不能“只花钱不造钱”，搞无价值培训，必须因地制宜、因需施教，年年出“新食谱”，餐餐有“新特色”，还要追求“盈利”、带来效益。这是青海对干部教育培训工作的新认识、新定位。
2017年，青海立足产业发展弱项和推进经济社会协调发展急需人才需求，全面贯彻落实习总视察青海时提出的“四个扎扎实实”重大要求，深入实践省委王国生提出的“四个转变”新思路，盯住换届后领导班子建设这个关键环节，广泛举办产业发展专题研讨班，并在专题培训班、中青年干部培训班、选调生培训班等重点班次中大力推行“课堂讲授+现场教学+讨论交流”“集中培训+网络学习+实践锻炼”的立体培训模式，帮助干部丰富专业知识、锤炼专业作风、提升专业素养，提高实际工作能力。3-5月，先后在北京、上海、江苏、山东、浙江、天津六援青省市分别举办了旅游产业、金融产业、信息产业、农牧业产业、新能源产业和城镇建设6类重点专题培训班，对相关领域、相关岗位的420多名领导干部和分管负责人进行了一次专业化、精准化培训，得到参训干部的普遍“点赞”。
在举办专题培训，提升专业素养的同时，积极使用专业性干部。2017年，青海省委组织部在专题培训中率先推行学员考察办法，每期专题培训班选派2名省委组织部业务骨干，对培训班全体学员进行全方位、零距离的考察，注重发现理想信念坚定、综合素质过硬、专业能力较强的优秀干部，推荐干部处室和相关组织人事部门优先考虑、对口使用。
顺势而为，乘势而上，2017年1月，青海乘着网络信息技术迅猛发展的势头和全国各地积极推进“互联网+”事业发展的热潮，成立青海干部网络学院，大力开展干部网络培训，积极推行网络考评新办法，切实加强了干部新知识新信息教育培训。
青海干部网络学院平台荟萃国内优质网络学习资源，融入现代网络信息技术，充分体现好学、好用的网络培训特点。学习资源以好资讯、好课程、好书籍、好文章、好刊物、好政策、好精神、好健康、好思悟、好风情“十好”栏目精准分类，好看又好学。平台实现电脑端与移动端资源共享、数据互通、学分互认，便于广大干部充分利用碎片化学习时间学习。平台推行的“学时+学分”并行的考核制度，彻底摈弃了过去那种又是选择题、又是填空题，既令干部疲于应付，又难见考核实效的传统考核办法。只要学员在听完一堂课程、读完一本书籍、看完一篇文章后，在其下端“思悟窗口”留下自己的学习感悟，就能获取相应的网络培训学分。平台建成4个多月来，新增注册学员逾6万人，日均在线万人次，平台规模和在线人数跻身全国前列。
通过3-5年努力，为青海未来10-20年发展培养储备一支数量充足、素质一流、德才兼备的优秀中青年后备干部队伍，是2017年青海干部教育培训工作迈出的关键一步。
2017年，青海重点选择品德优、作风实、悟性高、身体好的70、80后干部，着重举办两类梯次干部培训班。一类面向75后正处级优秀干部和80后副处级优秀干部，分别举办中青年干部培训班和青年干部培训班，大力培养厅、处级后备干部和推进当前青海经济社会发展的中坚力量;一类面向85后、90后省内选调生中的优秀干部和名校选调生，举办选调生培训班和“新苗”培训班，为未来几年干部队伍建设拓宽新来源，化育新苗子。
培训方式分段式，教学模式立体化，培训内容模块化，是青海梯次干部培训班的鲜明特色。在省委党校、青海省农村干部学院等省内培训机构重点进行理论、公文写作等方面的培训，在原子城理想信念教育学院专门进行理想信念、青海省情、家国情怀的培养，在中国浦东干部学院、香港及珠三角等地重点进行现代知识、全球眼光和战略思维的教育培训，保证培训信息量饱满、理论与实践结合。梯次培训班采取的分段式培训与“课堂培训+网络培训+实践锻炼”以及学员论坛、“新苗沙龙”等全方位教学模式的完美组合，让学员夯实了理论基础，增强了理想信念。万博网址
