万博网址颐和国际实验学校的【办学纲领】

　　想建一所学校的想法在我的脑海里已经盘算了有五、六年的时间了，一直以来都不敢真正的付诸行动，有一个重要的原因就是要打造一支真正有爱的教师队伍，当这一点没有落实到位的话，那么教育就会失去它的本真，这样做出来的教育一定会是不负责任的、没有良心的。

　　本打算在未来的十年建立一个爱与幸福的小镇，这个小镇由爱与幸福大家庭沉淀下来的100个学员的家庭组成，大家住在一起生活和养老，这个小镇上有一所我心目中的学校。

　　没想到的是，2014年底的一个机缘，我的心指引我提早启动建立一所这样的学校，我想简单的描述一下我心目中的学校的样子。

　　这所学校“真正有爱”！这所学校“根植中国，面向世界”，这所学校“小巧玲珑”学生规模不超过200人。

　　“真正有爱”这四个字是学校的精髓，因为有爱的地方才有真正的教育，一切急功近利的教育都不会有好的结果，即使他的学生可能取得了名利上的成功。

　　“真正有爱”的意思就是通过爱的教育，建立爱的环境，凝聚一大批无私奉献、敬畏慈悲、平常利他、心中有爱的人，通过这一群人“以行动带动行动”的榜样力量，通过“用生命感动生命”的爱的力量，践行“教育不仅要使人聪慧，更要使人高尚”的基本理念，用“爱”培养“人”，新万博体育最新的网址是多少引导孩子聪慧的基础上，更要成为一个优秀的人——做事自信上进，有德有责，做人温暖有爱，心理阳光，人格完善，价值观正确的幸福的人。我的偶像陶行知先生倡导的“爱满天下”的教育理念一直都在激励着我前行，用“爱满天下”的情怀落实一所“真正有爱”的学校，是一件多么美好的事业。

　　这是一所“一生都可以来学习的学校”，这所学校不仅仅教授知识，更要用尽所有的力量引领自己的学生拥有智慧。只要是这个学校的学生，一生都可以在此学习，学校会利用一切可以利用的资源定期开展诸如：如何做男孩女孩？如何做男人女人?如何做丈夫妻子?如何做爸爸妈妈?如何做爷爷奶奶?如何经营自己的家庭?如何经营自己事业?如何经营自己的人生?如何实现自我价值系列专题内容。

　　也就是说这所学校的孩子，一生中遇到任何人生的困惑和问题，都可以回到我们的校园中寻找答案，因为我们的校园中有爱与幸福的指导团，有爱与幸福大家庭各行各业的大咖，他们或一对一、或一对多、或课堂、或沙龙，通过各种形式为这个学校毕业的学生答疑解惑、排忧解难……

　　通过十多年自己的亲身实践，我知道教育高于商业，教育的本质是付出不求回报的无私的爱，商业的本质是合理合法通过交换实现利润最大化，它们有本质性的不同，利用教育做商业注定会伤害教育。在中国做学校，资本方和教育方的博弈，往往是以资本方胜利教育方失败而告终，但是无论谁胜谁败，只要双方博弈，新万博体育最新的网址是多少教育本身就已经失败了。这所学校要从股东层面上做到无私。

　　所以这所学校的股东必须承诺出资不求任何资本的回报，还要出人、新万博体育最新的网址是多少出力、出心、出时间、出资源力所能及地为学校服务，只有这样为学校无私奉献的人才有资格成为这个学校的股东。股东不参与任何教育的决策，但必须要在学校开办过程中，帮助学校解决实际的问题，给予学校最大的支持。

　　让学校真正成为事业单位，学校所有的盈利资金，股东承诺不以任何形式满足自己和自己家庭的需求，盈利的资金要么开设新的学校帮助更多人，要么成为学校毕业生的天使投资帮助学生成为中国的未来和榜样，要么奉献给中国的教育事业，尽匹夫之责。

　　股东不是利用学校获得回报，而是股东共同搭建一个平常利他的奉献平台，和一群志同道合的人一起为孩子、为社会、为国家做些有意义的事情，成就我们拥有一颗有愿无求、平常利他、有为少欲，知足人敬的心，成就我们自己的高尚。

　　学校第一批30位无私奉献的股东已经到位了，他们笑称自己是“咕咚”，意为投入的资金就像拿着一块大石头扔到水里了，只听到一声“咕咚”声，个人没有任何的回报，只希望一声声“咕咚”声所产生的涟漪像爱一样蔓延和循环，以影响和帮助更多人，我自己也是30位咕咚之一，我特别的自豪。让我们一起让资本成为教育的工具，而不是让教育成为资本的工具。在此，向第一批咕咚们致以崇高的敬意！

　　在坚持“一所有爱的学校”理念不动摇的前提下，建立一个懂教育负责任的教育顾问队伍，队伍由认同爱与幸福理论，在教育界有突出贡献和成功实践经验的专家学者组成，大家一起为这所学校把握原则、指引方向、出谋划策，让教育回归“上所施下所效也，养子使从善也”的教育本质上来，让教学回归到“授人以渔还是授人以鱼”的教育层面上来，让孩子回归到爱学习(兴趣)、新万博体育最新的网址是多少会学习（方法）、能学习（能力）的正确的轨道上来。

　　我本人愿意成为这支顾问队伍中最为中坚的力量。现在在国内我个人经过亲自接触并非常认同的，著名的三所学校的创始人已经明确答应我成为顾问队伍中的一员，会全力以赴帮助这所学校成长。

　　想做这所学校的校长，要么这个校长心有大爱是一个极具人格魅力的人，他以他的教育情怀和人格魅力感染着整个教职工队伍和孩子们；要么他是一名坚定执行爱与幸福理念，无私奉献，能够营与幸福文化，维护一个有爱的环境，得到所有教职工认可的暖暖的人。

　　爱与幸福的这所学校的首任校长也是创办期的校长是在全国拥有众多粉丝，家长们特别爱戴的王满军老师，王满军老师以他对教育的独特认识和理解，在过去的教育实践中帮助了众多父母和孩子重新拥有希望，收获了幸福。

　　教师队伍的建设是一个学校运营当中最为重要也是最为艰难的事情，它关系到这所学校的成败。毕竟，所有的孩子直接接触的就是这么一群人，对于爱与幸福大家庭来讲，教师队伍的建设并不是一件困难的事情，但一定是一件缓慢而优雅的事，通过爱与幸福理论的学习，我们已经沉淀出一大批教师学员，他们拥有过硬的教学能力，在爱与幸福大家庭的熏陶下，慢慢有了一颗褪去功利，扔掉执着，关注孩子内心世界远远超过关注孩子努力结果，真正有爱的”心“。我们要慢慢的把这样的人吸引到我们的教师队伍中来。

　　我们的教师都应该是拥有教育情怀的，不把教育当做职业而要当做事业的人，心中有爱是我们评价老师的唯一标准，有爱才能传道，信任才能授业，心赏才能解惑，知识的探索就交给孩子们自己吧。

　　我们的教师都应该是家庭幸福的，一个处理不好自己家庭关系的老师如何心中有爱，在学校引导、支持和帮助下，教师通过自我改变，自我修行，经营好自己的家庭，这是教师的责任，更是学校的责任。我会不定期地给教师团队做专门的研修班，让每一个教师都能走上修平常心、修利他心、修止于至善之心的自我成长的道路上。

　　我们的教师团队应该是一个温暖的大家庭，引导每一个教师都能用“信任+心赏+悦纳+建议+帮助”对待周围的所有人，就像现在爱与幸福指导团一样，成为“和而不同”、相亲相爱的一家人。教师个人的魅力和教师团队有爱的氛围就足以感染学校的孩子们积极向上，“让孩子们都爱上你”就是我们要引导老师做的最最重要的一件事。

　　我们的教师团队应该是没有后顾之忧的，都应该是高薪的，都应该活着是有尊严的，学校的收入中，首先要满足的是教师团队的需求，解决教师个人的后顾之忧，“让每一个老师有尊严而幸福的活着”是学校义不容辞的责任。

　　我们的学校不是什么学生都收的，来我们学校学习的孩子家长都是要经过严格面试的，家长没有正确的教育观念，给再多钱，承诺再多的条件，都不会让他的孩子来学校就读。当然，学习过爱与幸福理论的家长的孩子我们会酌情优先录取，孩子的问题本质上是家长的问题，如果作为父母都没有爱的能力的话，再好的学校也很难把孩子培养成为一个真正优秀的人才。

　　我们的学校一定要有一所全国最好的家长学校，这所家长学校所做的工作就像爱与幸福现在所做的事情一样——让家长们在一起快乐的自助、互助和助人。让家长们在一起不断的“放下面具不端装，打开心扉疯起来、后天亲人上岸了”。

　　我们的学校一定要有一支团结向上的家长队伍，不断引导家长们在更大范围内，最起码在学校范围内“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，和学校、老师还有爱与幸福大家庭一起托起更多的孩子成为中国的未来。

　　我的偶像苏霍姆林斯基的教育理念我非常认同，我认为让孩子一味的获取知识，一味的追求名利最终都会成为阻碍孩子人格发展的障碍，孩子们要劳动，要开心的劳动，要在大自然劳动，最好他们的衣食可以自给自足，最好他们可以通过劳动来收获自我价值，所以这所学校应该有一个可以让孩子尽情玩耍的自然环境，应该有一个孩子们可以开心劳动的大大的农场，孩子从小就在快乐的劳动中，收获他最美好的童年，我们一起把童年还给中国的孩子吧。

　　同时，我们要带着孩子不断的游学，我们的游学没有功利心，因为我们的目的地只有两个——有美丽风景的地方，有爱的地方。选择权交给孩子们自己。

　　目前爱与幸福这所学校的自然环境特别的美，学校已经获得周边近150亩地的使用权，我们正在规划孩子的农场和玩耍地方，帮助孩子们在大自然中尽情释放他们天性。

　　我们的学校要有一间真正经营的公司，这所公司的员工都是我们学校青春期以上的孩子，他们在课余时间都可以在这个公司中根据自己的兴趣任职，爱与幸福大家庭和家长委员会会根据孩子的需要，找到相应的、有丰富经验的专业人士手把手引导着孩子们在学校搭建的公司这个平台上去无缝隙的接触社会。

　　中国当代的很多孩子已经可怜到了二十三、四岁大学毕业没有一技之长，没有社会经验，可能连最起码的财务、税务、商业道德与责任、人际关系等基本知识都是一片空白。难道我们的教育就应该是这样吗？

　　这间公司的目的就是在优秀的引导和保护下，让孩子们独立而真实的面对社会，让他们自己通过自己不断的探索和实践寻找到自己的人生方向。这间公司可能会非常盈利，所有盈利的部分分为三份：一份成为慈善资金，让孩子们在正确引导下从事慈善，从小树立慈善意识，拥有社会责任，懂得劳动的目的不是为了享乐而是为了让自己心理健康、精神愉悦、帮助别人更加幸福；一份成为学校发展资金；一份成为学校学生的种子基金，待孩子们毕业离开校园之后，只要他们有理想，有抱负，想创业成就一番事业的话，种子基金给他们提供天使投资。

　　教育的本质之一就是让孩子通过学习拥有自我学习的能力，长期在应试教育模式下浸染的很多孩子，他们逐步失去了学习的主动性，失去了学习的兴趣，更加失去了自我学习能力。这样的学习的意义究竟在哪里？

　　把学习还给孩子，是爱与幸福这所学校的教学的根本理念之一，引导孩子们爱上学习（态度和兴趣），教会孩子们学会学习（方法和技巧），帮助孩子们能够学习（学习能力和心理素质），是教授知识的目的，而不是把拥有知识的多少，分数的高低作为教学的目的。请问一个爱学习，会学习，能学习的孩子能学习不好吗？把授之以渔还是授之以鱼的基本理念真正落实在教学中而不是理念上。

　　在中国，现在办一所真正有爱的私立学校比较难，主要问题就是经营成本太高，因此中国真正好的私立学校都比较昂贵，昂贵的学费把很多优秀的孩子挡在了门外。

　　我们这所学校，开始几年的运作可能也要走高价学费这条路，否则是很难生存下来的。但我们不能以学费作为核心的收入来源，否则我们的教育理念和方向就可能会因为生存现状而不再坚定。

　　因此，这所学校的前期股东的投资应该能够满足学校三年的运营，给学校三年时间打的环境和教师队伍，这三年的孩子数量会逐步越来越多。

　　第二，这所学校接受捐助，学校的账目向所有股东和捐助者透明，如果你愿意为中国教育的实践出份力量，我们接受你的捐助。

　　第三，学校在运营初期，会以帮助不上学孩子，尤其不上学的小学孩子的短训为其中一个启动项目，在中国，有一群不上学的孩子，他们真的都很好，但是这个社会却没有能够给他们提供帮助的专业教育机构，爱与幸福经过多年的努力，形成了一套行之有效帮助这些孩子和家庭的有效模式，做这件事既有重大的社会意义（这些孩子给予及时的帮助非但不会啃老危害社会还有可能成为中国未来的栋梁），又可以为学校教师团队的建设、学校文化的建设、农场的建设、公司的建设积累经验打下坚实的基础，同时又可以产生现金流，反哺学校。

　　第四，如果学校真正运营起来，我相信，在未来的一天，这所学校是可以不收取学费培养学生的，到那个时候，我们在全国范围内挑选父母和孩子来我们的学校免费就读，把培养中国未来的真正的人才作为己任，这是多么让人向往的一件事情啊。

　　我今天简单的把自己多年的想法写了出来，只写了个大纲，很多特别细致的想法都没有跃然纸上，有兴趣的朋友们可以单独约个时间，泡壶清茶，我给大家慢慢的道来。

　　在写下上面的文字过程中，我自己越写越兴奋，眼前浮现出来一个美好的蓝图，我醉了，也被自己多年的坚持感动了。还是用那句挂在嘴边的话激励自己吧！——理想可以不实现，但不能不努力！好在这么多年我的理想一个一个都在慢慢的实现，让我自己信心骤增。我发现，想成就教育的事业唯有一颗去掉功利的心和一个身体力行的身，我现在已经成为这个学校的第一批出资股东，我还会成为这所学校顾问团队的中坚力量，我更会无私的去帮助这所学校成长。这所学校属于参与的每一个人。

　　以上大部分文字用一个通宵写成，完成于2015年3月27日星期五，当时我写到“有缘看到的家人们请不要过多的宣传和转发，教育是缓慢优雅的，教育是潜移默化的，教育是润物无声的，这些想法是我个人的，不代表未来学校核心团队最终的教育理念，我会找更多人一起，不断的完善，不断的改进，我只想慢慢吸引一群志同道合的人，抛砖引来玉，是写这篇文字的初心。”那时，学校的股东还没有招募，学校的选址还没有确定，今晨我对这篇文章做了一些小小的修改，准备发布到博客上，因为当下学校已经建立，咕咚已经到位，新万博体育最新的网址是多少此时的我们需要更多有识之士帮助我们这么一群没有任何功利色彩办学校的人，为中国的孩子做些事，为中国教育做些事，理想可以不实现，但不能不努力，只管修行，莫问前程，相信有爱就有一切，您愿意加入我们吗？

　　我的邮箱 zw-，今天我代表王满军校长邀请大家到学校参观，王满军校长和老师们代表所有咕咚泡好清茶，张开双臂欢迎各界人士尤其是愿意加入学校成为教育的有识之士到学校了解学校、探讨教育、畅想美好未来。